一件職業西裝工作服要想顧客滿足，首先這件工作服定制的特色必須滿足客戶的需求，一起還要具備以下3個性能：

　　1、經濟性，工作服要具有合理的價格性價比，這與職業西裝規劃，選用的面料層次，樣式復雜程度以及工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功用前提下，規劃工作服要盡可能降低成本，從樣式、材料、制作的難易和服裝的結構等細處著手。

　　2、針對性，職業西裝定做的原則首先一點即是要有明確的針對性：針對不同行業，不同崗位，性別等。定做工作服適合什么人穿，在狹義上是指在規則時間內到自己供職的地址去工作或從事公務活動的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群。這兒的“人“在工作服上表現為一個群體.一個部分.一個階層，其工作特性.個人與群體個性.生理與心理需求.政治經濟地位.文明素養等，至于規劃需求具體而各異。時間與地址則是職業的大環境與小環境因素，時間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地址則表現為地域性的大環境與具體工作時的小環境。

　　3、審美性，工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決議。工作服的分類標準，工作服是指從業人員工作時穿著的一種能標明其職業特征的專用服裝。具有實用性、標識性、藝術性、防護性、科學性、觀賞性等特色。